Coaching Ejecutivo

LIDERAZGO Y DESARROLLO PROFESIONAL

Mucho más que productividad y rendimiento

El desarrollo personal y profesional requiere de cambios, cambios que, en mayor o menor medida, cuesta llevar a cabo, a los que oponemos una determinada resistencia.

Cuando hablamos de desarrollo personal y profesional no hablamos solo de liderazgo de equipos o gestión de personas; nos referimos a tomar el mando de nuestra propia vida, a liderar nuestro comportamiento.

Consigue cambiar tus hábitos, rutinas y actitudes, a favor de un mejor desempeño de tu trabajo.

¿Y cómo?

Mediante un programa formativo individual adaptado a cada persona, con materiales y tutorías personalizadas.

En general, será necesario realizar 3 tipos de tareas:

  • Estudio. Con material obligatorio y lecturas recomendadas.
  • Ejercicios. De control de lo aprendido y particulares del alumno.
  • Tutorías. Para seguimiento, control y resolución de dudas.

Con este orden de trabajo:

  1. Tutoría al inicio de un capítulo nuevo o del curso.
  2. Estudio.
  3. Tutoría para resolver dudas antes de hacer los ejercicios.
  4. Ejercicios.
  5. Tutoría para corregir ejercicios y cerrar el capítulo.
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Con ello lograrás:

Lograr cambios permanentes y duraderos en la actitud y los hábitos.

Conseguir cambios en uno mismo y en la relación con los demás para alcanzar un escalón superior en la forma de ser y de trabajar.

Descubrir nuevas expectativas y posibilidades en la vida profesional o personal.

Identificar metas y objetivos con claridad.

Tomar el control de tu propia vida.

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